Noticias y Respuestas
La digitalización, la analítica avanzada y la IA están convirtiendo el modelo tradicional del BPO en un ecosistema de innovación y movilidad profesional para miles de trabajadoras en el país. Con 59 % de participación femenina en su operación en Colombia y una paridad global del 50 %, Intelcia evidencia cómo la evolución tecnológica del sector ha ampliado las oportunidades de liderazgo para las mujeres.
De cara a 2030, la Universidad Europea prevé un panorama más equilibrado en términos de equidad de género dentro del deporte latinoamericano, impulsado por la mayor visibilidad del deporte femenino, la adopción de políticas de igualdad en federaciones y ligas y el crecimiento de programas de formación directiva.
Según la ANDI, la presencia de mujeres en juntas directivas creció del 25 % al 33 % en el 2025. En la base de clientes de Kapital, el 28,47 % de las empresas activas en Colombia están lideradas por mujeres. Ese dinamismo también se refleja en la manera en que las mujeres están gestionando sus negocios.
Cuenta en total con 1.148 colaboradoras en Colombia, lo que representa el 31% de su fuerza laboral, una participación femenina relevante y creciente. Además de las 182 mujeres que ocupan posiciones de liderazgo en el país, 342 se desempeñan como operarias en plantas y procesos industriales, fortaleciendo la presencia femenina en roles técnicos y operativos clave para la productividad y competitividad de la compañía.
[FOTOS+VIDEO] Faltan pocos días para el She Is Global Forum 2025 en Bogotá, donde se esperan compromisos tangibles entre la academia, los gobiernos y el sector privado, pilares esenciales para una sociedad más equitativa, en un marco de sostenibilidad. Leidy Martínez, directora ejecutiva de la Fundación She Is, nos cuenta de este evento.
Este nuevo estudio impulsado por Nuek y la Fundación País Digital revela, entre otros números y a pesar de los avances, que las mujeres siguen enfrentando barreras estructurales en el ecosistema fintech de América Latina. A nivel regional, el 94% de las empresas encuestadas ofrece modalidades de trabajo remoto o híbrido, facilitando la conciliación laboral y personal.
[FOTOS] El autor bogotano, con un estilo cercano, sincero y profundamente humano, como testigo y protagonista de esta historia, cautiva desde la primera página, generando empatía y admiración hacia quienes participaron en esta gesta empresarial y social. Es una invitación a comprender y valorar el pasado como guía para el futuro.
