Un total de 3.423 vacantes estarán disponibles para quienes buscan empleo en Soacha, Bogotá y municipios aledaños durante el Festival de Empleo – Trabajando por el Territorio, que reunirá el próximo 21 de agosto a más de 30 empresas con procesos de selección abiertos.
La jornada es organizada por la Gobernación de Cundinamarca, la Alcaldía de Soacha y Colsubsidio, se desarrollará entre las 8:00 a. m. y las 4:00 p. m. en la Plazoleta Principal del municipio.
La mayor parte de las vacantes corresponde a cargos operativos, aunque también habrá oportunidades para perfiles administrativos, técnicos y profesionales, con diferentes requisitos de formación y experiencia.
Entre las áreas disponibles se encuentran administración, archivo, digitación, servicios generales, construcción, conducción, cocina, mensajería, servicio al cliente, centros de llamadas, cobranza, ventas, seguridad, producción, bodega, logística, almacenamiento, floricultura, salud, farmacia, enfermería, mantenimiento, mecánica, electromecánica y servicios técnicos.
La oferta incluye además vacantes dirigidas a personas con discapacidad, como parte de las acciones orientadas a ampliar el acceso a oportunidades laborales para distintos grupos poblacionales.
El Festival permitirá que los asistentes conozcan en un mismo lugar las ofertas disponibles, contacten directamente a las empresas participantes y adelanten los procesos de postulación correspondientes.
Las personas interesadas deben asistir con su hoja de vida actualizada y disponibilidad para participar en los procesos de selección. Durante la jornada se realizará también el registro y caracterización de los asistentes.
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El Festival de Empleo hace parte del trabajo conjunto entre la Gobernación de Cundinamarca, la Alcaldía de Soacha y Colsubsidio para conectar a quienes buscan trabajo con empresas que tienen vacantes disponibles y procesos de contratación activos.
Las inscripciones pueden realizarse previamente en el formulario dispuesto para el evento: https://app.idtemporal.com/event_tags/public_add/8PJlYdM5KY
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