La cultura cervecera internacional llega a Colombia de la mano de Winner Group. Durante octubre, los casinos de la compañía y los restaurantes Gato Pardo se suman a la celebración del Oktoberfest 2026, una experiencia que permite brindar con cervezas del mundo, gastronomía y entretenimiento en un mismo espacio.

La propuesta busca llevar a los visitantes una experiencia inspirada en uno de los festivales cerveceros más reconocidos a nivel mundial, adaptada a la propuesta de entretenimiento de Winner Group. La celebración contempla una selección de cervezas del mundo y combos especiales, disponibles durante la temporada.

Más que una vivencia alrededor de una bebida, el Oktoberfest se convierte en una alternativa de entretenimiento, para integrar diferentes momentos de consumo y socialización dentro de los establecimientos de Winner Group, donde la gastronomía hace parte cada vez más relevante de la experiencia.

En este escenario, los 34 Restaurantes-Bar Gato Pardo juegan un papel central. La marca gastronómica de Winner Group está presente al interior de diferentes casinos del país y cuenta con una propuesta que combina cocina, bebidas y espacios pensados para compartir. Actualmente tiene presencia en Bogotá, Medellín, Cali, la Costa Caribe, Bucaramanga, Eje Cafetero e Ibagué.

Una experiencia que va más allá del juego

La celebración del Oktoberfest se integra a una estrategia de Winner Group de ampliar las alternativas de entretenimiento que ofrece en sus establecimientos. La compañía cuenta con una red de casinos en más de 20 ciudades del país y desarrolla experiencias que integran juego, gastronomía y diferentes actividades de entretenimiento.

En este sentido, iniciativas como el Oktoberfest permiten conectar la oferta gastronómica con momentos de encuentro y disfrute, generando nuevas ocasiones para visitar los establecimientos y compartir alrededor de propuestas diferentes.

“Queremos que nuestros casinos sean espacios donde las personas encuentren diferentes alternativas para disfrutar y compartir. El Oktoberfest nos permite integrar nuestra propuesta gastronómica con una experiencia cultural y de entretenimiento, llevando a nuestros visitantes una selección de cervezas del mundo y una celebración pensada para disfrutar en compañía”.   

Winner Group

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La experiencia Oktoberfest 2026 ya se vive en los casinos Winner y restaurantes Gato Pardo durante octubre. Aplican términos y condiciones.

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La directora de Prosperidad Social, Sandra Suárez Pérez, informa que la entidad entregará la transferencia monetaria correspondiente al quinto ciclo de Renta Joven a 95.798 jóvenes del país, del 21 al 28 de octubre de 2026.

Estudiantes entre los 14 y 28 años, en condición de pobreza o vulnerabilidad, que cursan programas técnicos, tecnológicos y profesionales de universidades públicas y aprendices del Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA): recibirán 400.000 pesos por permanencia; los universitarios que alcanzaron un promedio de 4.0 o más durante el primer semestre del año recibirán 200.000 pesos adicionales por excelencia académica, es decir, hasta 600.000 pesos.

Sólo en este ciclo de Renta Joven, se han invertido 48.374 millones de pesos que corresponden a Permanencia y Excelencia del primer semestre de 2026, para 95.544 beneficiarios de instituciones de educación superior; y a Permanencia de junio y julio de 2026, para 254 aprendices del SENA.

Los 85.773 jóvenes con cuenta activa y vigente en el Sistema Integrado de Información Financiera (SIIF) recibirán los recursos a través de abono directo a cuenta de ahorros o billetera electrónica, de manera escalonada durante 3 días a partir del 21 de octubre, según el último dígito del documento de identidad:

• 21 de octubre: 1, 2 y 3.
• 22 de octubre: 4, 5 y 6.
• 23 de octubre: 7, 8, 9 y 0.

Los 10.025 participantes que no tienen producto financiero habilitado para la entrega podrán reclamar la transferencia del 21 al 28 de octubre en modalidad de giro en los puntos habilitados de SuRed y SuperGiros en todo el país.

Los participantes podrán consultar los puntos de atención por municipio en el siguiente enlace: consulta tu transferencia.

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Canales oficiales de Prosperidad Social

• Correo electrónico exclusivo para denuncias de posibles hechos de corrupción: soytransparente@prosperidadsocial.gov.co
• Página web: prosperidadsocial.gov.co o https://onx.la/PSGOV.
• Canal de contenido de WhatsApp: https://onx.la/chwp.
• Presentar una PQRSDF (petición, queja, reclamo, sugerencia, denuncia, felicitación) por medio del formulario web: https://onx.la/delta1.
• Gerencias regionales: https://prosperidadsocial.gov.co/en-los-territorios/.

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En Colombia, una parte de los materiales que salen de las operaciones empresariales no necesariamente ha llegado al final de su vida útil. En lo corrido de 2026, Subastas & Comercio ha movilizado más de $180.000 millones en activos que las empresas ya no necesitaban, con 4.200 bienes comercializados entre enero y mayo y un crecimiento cercano al 45% frente al mismo periodo de 2025. A julio, la plataforma ya sumaba más de 5.700 lotes adjudicados, entre maquinaria, vehículos, equipos industriales, materiales, chatarra y activos tecnológicos, una dinámica que pone sobre la mesa una pregunta que trasciende la gestión de inventarios: ¿cuánto valor puede recuperarse antes de que un activo termine convertido en residuo?

“Un activo que ya no sirve en una empresa no ha llegado al final de su vida útil; muchas veces solo está en el lugar equivocado. Lo que para una compañía puede ser un excedente, para otra puede ser una herramienta necesaria para continuar o ampliar su operación”, explicó Martha Gómez, CEO de Subastas & Comercio.

La mayor parte de los bienes que recibe Subastas & Comercio no corresponde técnicamente a residuos, sino a bienes y excedentes que han dejado de ser necesarios para una empresa, pero conservan valor comercial para otro comprador. Entre ellos se encuentran chatarra ferrosa y no ferrosa, maquinaria amarilla, equipos industriales, vehículos usados, excedentes de producción, activos tecnológicos y eléctricos. Estos provienen de operaciones de sectores como hidrocarburos, energía, cemento, agroindustria y servicios petroleros, así como de bancos y aseguradoras que reciben bienes en dación de pago o producto de siniestros.

El volumen evidencia la dimensión de este mercado. Durante 2025, Subastas & Comercio comercializó 70.702 toneladas de chatarra, maquinaria y activos industriales, un 22% más que el año anterior, por cerca de $141.400 millones. A esto se sumaron alrededor de 7.500 vehículos, por unos $150.000 millones, para cerrar el año con cerca de $300.000 millones transados.

El impacto ambiental comienza precisamente cuando estos bienes dejan de permanecer inmovilizados y vuelven a encontrar un uso. En el caso de la chatarra, los materiales llegan a fundiciones y recicladores para regresar a la industria como materia prima, mientras que maquinaria, equipos, repuestos y vehículos pueden continuar funcionando en nuevas operaciones.

El potencial de este modelo también se refleja en el comportamiento de la demanda. Entre enero y mayo de 2026, la comercialización de excedentes industriales creció cerca de 105% frente al mismo periodo del año anterior. En maquinaria amarilla, la plataforma ya había adjudicado 390 equipos, un 30% más que durante todo 2025, mientras que la intensidad de puja por estos equipos aumentó 18%.

La lógica es distinta a la de desechar un activo, por ejemplo una excavadora que deja de ser necesaria para una operación petrolera puede convertirse en una herramienta para una obra vial, una empresa de alquiler de maquinaria, una actividad minera o un proyecto agroindustrial, de esta manera, el bien continúa generando valor sin que necesariamente deba fabricarse uno nuevo para atender esa necesidad.

Un caso reciente ilustra este proceso. Una entidad financiera recibió una retroexcavadora en dación de pago que no hacía parte de su operación y que, mientras permanecía detenida, generaba costos. El equipo fue puesto en subasta y adjudicado en una semana a un contratista del sector de vías que necesitaba maquinaria para un contrato de reconstrucción tras un terremoto. Dos semanas después ya estaba trabajando en la obra y fue adquirido por 35% menos que el valor de un equipo nuevo equivalente.

“Ese es el ciclo completo: un activo que para una empresa era un problema terminó reconstruyendo vías en otra. Para una empresa que crece por contratos y no por capital, muchas veces el problema no es cuánto cuesta el equipo, sino que no llegue a tiempo”, agrega Gómez.

Más allá del impacto ambiental, mantener bienes sin uso también tiene consecuencias económicas. Bodegaje, vigilancia, seguros y mantenimiento se suman al deterioro, la obsolescencia y la pérdida progresiva de valor comercial. En el caso de materiales abandonados, además, existe el riesgo de que aquello que todavía tenía valor termine convirtiéndose en residuo.

Por eso, el mercado secundario adquiere un papel relevante dentro de los modelos de economía circular: no basta con que una empresa quiera reutilizar un activo si no existe un comprador que pueda darle una nueva función. La plataforma de subastas actúa como punto de encuentro entre esa oferta y una demanda que, en muchos casos, está buscando activos para ponerlos a producir de inmediato.

Este mercado también muestra una demanda creciente. Subastas & Comercio cuenta con más de 150.000 usuarios registrados y señala que entre enero y mayo de 2026 sus compradores activos crecieron 50%. Entre quienes adquieren estos activos se encuentran contratistas de obra civil e infraestructura vial, empresas de movimiento de tierras, minería de mediana escala, agroindustria, cementeras y compañías de alquiler de maquinaria.

A esto se suma el componente económico para las empresas que venden: durante 2025, la comercialización de chatarra, maquinaria y activos industriales representó cerca de $141.400 millones recibidos por las compañías que pusieron estos bienes en circulación a través de la plataforma.

El fenómeno ocurre en un mercado más amplio de economía circular. De acuerdo con la cifra incluida por Subastas & Comercio en su análisis, la economía circular representó el 1,53% del PIB colombiano en 2024, equivalente a unos $26 billones y con un crecimiento de 8% frente a 2023.

Para la compañía, el desafío está en cambiar la manera en que las empresas gestionan aquello que ya no necesitan. “Lo que a una empresa le sobra es exactamente lo que otra necesita”, resume Gómez.

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Con ese enfoque, la meta de Subastas & Comercio para 2026 es cerrar el año con más de 10.000 activos comercializados y más de $430.000 millones movilizados, consolidando el mercado secundario como una alternativa para recuperar valor económico y extender el ciclo productivo de materiales, equipos y activos que todavía tienen una segunda oportunidad.

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Medellín y el Valle de Aburrá se mantienen entre los principales mercados de Colombia para las nuevas tecnologías de movilidad. Durante el primer semestre de 2026, la región estuvo entre las que lideraron la adopción de vehículos eléctricos e híbridos en el país, mientras que el mercado automotor de Antioquia registró un crecimiento de 55,2% en las matrículas de vehículos nuevos entre enero y mayo, de acuerdo con cifras de Fenalco y ANDI.

Este comportamiento refleja un consumidor que incorpora nuevos criterios a la decisión de compra, entre ellos la eficiencia, los costos de operación, la tecnología y la versatilidad para el uso diario. En este mercado, Peugeot llega a Expocar Medellín con una propuesta que va más allá de los SUV y las nuevas tecnologías de movilidad, al sumar también su gama de utilitarios con Peugeot Partner, demostrando su apuesta por atender tanto las necesidades de movilidad personal como las de trabajo y negocio en la región.

“Medellín y Antioquia se han consolidado como una de las plazas más relevantes para Peugeot en Colombia, mostrando una clara preferencia por las tecnologías híbridas. En la región hemos identificado a un consumidor cada vez más interesado en opciones que combinen eficiencia, ahorro en consumo de combustible y una experiencia de conducción moderna, sin renunciar a la versatilidad de un vehículo de uso cotidiano“, afirmó Mario Esteban Correa, Director de Marca de Peugeot.

Un portafolio pensado para el mercado antioqueño

En Expocar, la marca del león presentará una selección encabezada por el Peugeot 2008 Híbrido, el Peugeot 3008 y el Peugeot 5008, tres modelos que representan diferentes alternativas dentro del segmento SUV.

El Peugeot 2008 Híbrido combina eficiencia y practicidad para el uso cotidiano, mientras que el Peugeot 3008 y el Peugeot 5008 amplían la propuesta con mayores dimensiones, espacio y equipamiento, manteniendo elementos característicos del lenguaje de diseño francés de Peugeot.

Esta apuesta también responde al comportamiento del mercado colombiano, donde los SUV tuvieron la mayor participación entre los vehículos eléctricos e híbridos matriculados durante el primer semestre de 2026.

Una apuesta comercial para Expocar

La presencia de Peugeot en Medellín cuenta con el respaldo de sus concesionarios aliados Automotora y Automotor.co, cuya operación permite a la marca mantener una relación cercana con los compradores de la región y acompañarlos durante el proceso de adquisición y posventa.

Para Expocar, Peugeot se ha trazado una meta comercial concreta: duplicar las ventas del mes en la región. Para ello, la marca dispondrá de beneficios especiales durante los días del evento para quienes estén considerando adquirir o renovar su vehículo.

“Para Peugeot, Medellín es una plaza estratégica donde nuestra presencia a través de concesionarios como Automotora y Automotor.co nos permite estar muy cerca del mercado antioqueño. Los híbridos son hoy una alternativa cada vez más relevante para los compradores locales que buscan optimizar sus costos de operación, y con nuestra participación en Expocar buscamos cumplir el objetivo de duplicar las ventas del mes en la región, respaldados por beneficios especiales para nuestros clientes“, puntualizó Correa.

La participación en Expocar también permitirá a Peugeot acercar su propuesta a un mercado que ha mostrado un crecimiento sostenido. Solo en mayo de 2026, Medellín y el Valle de Aburrá registraron un aumento de 49,4% en las matrículas de vehículos nuevos frente al mismo mes de 2025, de acuerdo con ANDI y Fenalco.

La marca llega así a uno de los principales escenarios automotores de la región con una propuesta que combina diseño francés, tecnología, eficiencia y diferentes alternativas dentro del segmento SUV, acompañada por una red comercial y de servicio para los conductores antioqueños.

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Con su participación en Expocar Medellín, Peugeot busca acercar su portafolio a los visitantes y generar una experiencia directa con sus diferentes alternativas de movilidad y conducción.

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Estrenar un smartwatch es mucho más que sacar un nuevo dispositivo de su caja. También es descubrir nuevas formas de entrenar, cuidar tu bienestar y expresar tu estilo. Pero, junto con la emoción de estrenar, surgen algunas preguntas: ¿qué puedes hacer con tu reloj anterior?, ¿cómo proteger el nuevo ante un accidente?, ¿cómo aprovechar al máximo tus entrenamientos? y ¿cómo adaptar su apariencia a cada ocasión? Aquí te mostramos algunos de los beneficios que podrás adquirir junto con la compra de tu reloj:

HUAWEI Health+

Tu reloj de la serie HUAWEI WATCH GT 7 registra cada paso, cada latido y cada noche de sueño. Con la prueba gratuita de 3 meses de HUAWEI Health+, esos datos se convierten en un plan de acción dentro de la app HUAWEI Salud, entre los cuales puedes encontrar:

• Entrenamientos master-class: rutinas basadas en la ciencia y con música dinámica para principiantes y atletas avanzados que puedes hacer en cualquier momento y lugar.
• Planes para mantenerte en forma: programas personalizados según tu objetivo deportivo y la intensidad ideal, con seguimiento en tiempo real y un informe semanal que te mantiene en el camino.
• Música para dormir: paisajes sonoros que eliges a tu gusto y a la hora que prefieras para conciliar un sueño reparador.
• Meditación guiada: lecciones desde nivel básico hasta avanzado para encontrar calma en medio de la rutina.

Membresía VIP

La esfera es la cara de tu reloj y cambiarla es la forma más rápida de renovar tu estilo. Hoy, cualquier usuario de los relojes HUAWEI WATCH tiene acceso a un catálogo de miles de esferas de reloj. Con la Membresía VIP por 1 mes, incluida en la compra de tu reloj de la serie  HUAWEI WATCH GT 7, desbloqueas 100.000 esferas gratis durante ese periodo.

Además, la membresía funciona en todos los HUAWEI WATCH vinculados a tu HUAWEI ID ofreciéndote esferas de alta calidad y promociones exclusivas en productos, como ofertas y cashback.

Si te gusta cambiar de look según la ocasión, podrás instalar esferas de Halloween, Navidad, diseños de artistas inspirados en la cultura Latinoamericana, videojuegos y mascotas, además de las clásicas de salud, deporte y estilo.

¿Ya conoces HUAWEI Trade In?

Este es el programa que te permite entregar tu dispositivo usado y recibir un cupón de descuento de hasta $300.000 COP para tu compra en las tiendas de experiencia HUAWEI o la página web oficial de HUAWEI y así estrenar tu reloj de la familia HUAWEI WATCH GT 7.

El programa de intercambio no se limita a los relojes inteligentes, también contempla celulares y tabletas de distintas marcas participantes. Además del cupón de descuento, puedes recibir un reembolso por tu dispositivo usado, cuyo valor final se determina después de una evaluación física y funcional.

¿Cómo funciona?

1. Inicia el proceso de intercambio: Ingresa al sitio web del programa Trade In y selecciona el reloj de la serie HUAWEI WATCH GT 7 que deseas comprar.

2. Cotiza tu dispositivo: Completa el formulario con la información sobre el estado y las características de tu equipo para obtener una cotización estimada.

3. Recibe y utiliza tu cupón: Una vez enviado a tu correo electrónico, aplícalo en el campo “Ingresa un cupón” durante el proceso de pago en la tienda en línea.

4. Envía tu equipo y recibe el reembolso: Una compañía autorizada evaluará el dispositivo y te comunicará por correo electrónico el valor definitivo. Después, realizará la transferencia correspondiente, de acuerdo con las condiciones del programa.

HUAWEI Care – Cobertura Total

Un reloj que te acompaña al gimnasio, a la oficina, a la montaña y hasta mientras duermes, está expuesto a mil imprevistos. Por eso, desde el primer día de compra, con tu reloj de la serie HUAWEI WATCH GT 7, podrás disfrutar de un Paquete HUAWEI Care de Cobertura Total valorado en $299,900 COP que ya están incluidos en tu compra, por tanto, puedes disfrutar totalmente gratis de:

• Protección de pantalla: una reparación si la pantalla se daña o se agrieta por caídas accidentales, impactos o presión durante el uso normal.
• Protección de batería: un reemplazo gratuito si tu reloj cumple con el criterio de reemplazo tras el diagnóstico del Centro de Servicio.
• Protección de tapa trasera: una reparación o reemplazo si la tapa trasera resulta dañada por caídas, impactos o presión.
• Protección de corona: una reparación o reemplazo de la corona ante golpes accidentales, caídas o presión.

Estos beneficios los puedes usar una vez durante el primer año de tu cobertura. 

Estrénalo hoy, págalo a tu ritmo

No tienes que preocuparte por no tener el valor completo del dispositivo para estrenar, paga tu compra en cuotas, de acuerdo con las condiciones y la disponibilidad de la tienda donde adquiriste tu dispositivo.

Los relojes de la familia HUAWEI WATCH GT 7 combinan tecnología, protección bienestar y personalización para acompañarte en tus entrenamientos, ayudarte a cuidar tu descanso y adaptarse a tu estilo.

El HUAWEI WATCH GT 7 Pro está disponible en color verde, negro y amarillo desde $ 1.399.900 COP junto con unos audífonos FreeBuds SE 3 en color negro, una correa de fluerastomero EasyFit 3 en color naranja o negro. Por otro lado, está disponible el HUAWEI WATCH GT 7 desde $ 1.099.900 COP en color gris, negro, azul y amarillo en su versión de 46mm, en color gris, azul, rosado y blanco de cerámica desde $ 1.199.900 COP en su versión de 41mm, en combo con unos audífonos FreeBuds SE 3 en color blanco o azul, una correa de fluerastomero EasyFit 3 en color naranja o negro para 46 mm, color morado para 41mm.

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Estos relojes y combos pueden conseguirse en la página web oficial de HUAWEI o en las tiendas de experiencia HUAWEI, ubicadas en el Centro Comercial Plaza Central (Local 1-88), el Centro Comercial Multiplaza (Local B-138) y el Centro Comercial Santa Fe (Local 1-154), también a nivel nacional en los canales de compra físicos y digitales de Alkosto, Ktronix, Alkomprar, Falabella, Mercado Libre y Claro.

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El lazo rosa puede reconocerse prácticamente en cualquier lugar de Colombia, pero las conversaciones que ocurren alrededor de él no necesariamente son iguales. Una actividad dentro de una empresa, una iniciativa universitaria, una jornada comunitaria o una conversación familiar parten de una misma causa, aunque las personas, los espacios y las formas de acercarse a ella sean diferentes. Octubre Rosa plantea así una oportunidad para pensar en cómo conseguir que ese mensaje encuentre un lugar cercano dentro de cada comunidad.

“La creatividad y las manualidades pueden ayudarnos a pensar cómo hacer visible un mensaje dentro de una oficina, una universidad, una actividad comunitaria o incluso nuestra propia familia, siempre manteniendo la información sobre salud en manos de las fuentes que tienen el conocimiento y la responsabilidad de proporcionarla”, explica Yanelly Reyes, directora de Comunidades en Cricut Latinoamérica.

La conversación resulta especialmente relevante este año. En junio, Colombia adoptó el Plan Decenal para el Control del Cáncer 2026–2035, una nueva hoja de ruta nacional que busca fortalecer prevención, detección temprana y diagnóstico oportuno. Además, contempla educación y comunicación para pacientes, familias y comunidades, participación social y adaptación de estrategias a las particularidades culturales y territoriales del país.

Es justamente ahí donde la creatividad puede encontrar un papel propio. El mensaje puede ser similar al de años anteriores; la forma de acercarlo no tiene que serlo

Ahí cobran relevancia aquellos materiales educativos dirigidos a población general en formatos distintos: infografías, señalizaciones, etiquetas y otros artículos sobre detección temprana, mamografía y signos de alarma. La información puede siempre mantener su origen institucional, pero al hacerlo mediante manualidades cambia por completo la manera de acercarla a diferentes audiencias.

Por ejemplo, una actividad comunitaria puede apoyarse en pequeños elementos visuales que dirijan hacia los recursos oficiales. Una iniciativa dentro de una empresa puede incorporar tarjetas o señalización que faciliten encontrar información. En una universidad, una composición gráfica puede acompañar un código QR hacia los sitios oficiales del Ministerio de Salud. Una camiseta o una tote bag creada para una jornada de sensibilización puede llevar un mensaje que invite a conversar, mientras el contenido médico permanece alojado en la fuente especializada que corresponde.

Del mensaje nacional al espacio cotidiano

La territorialidad tampoco tiene que entenderse únicamente como una división entre departamentos o regiones. En una escala cotidiana, las comunidades también son los lugares donde las personas estudian, trabajan, viven y se encuentran.

En lugar de pensar primero “¿qué objeto podemos hacer para Octubre Rosa?”, podemos preguntarnos “¿dónde queremos que ocurra esta conversación y qué ayudaría a hacerla visible ahí?”

En una oficina quizá tenga sentido un pequeño elemento sobre un espacio común que conduzca hacia información oficial. En una actividad comunitaria puede ser útil construir una identidad visual consistente entre señalización, tarjetas y otros materiales. Para un grupo que participa en una jornada de sensibilización, una prenda o accesorio puede convertirse en una manera de reconocerse y expresar colectivamente el apoyo a la causa.

Una vez definido ese propósito entran las herramientas. Una composición desarrollada en Design Space, por ejemplo, puede adaptarse a distintos tamaños y formatos, mientras una máquina como Cricut Explore 5 permite trasladar algunos de esos elementos a materiales compatibles para desarrollar tarjetas, stickers, señalización o proyectos textiles. La ventaja no está en producir más objetos, sino en poder conservar una misma identidad visual mientras el soporte cambia según el espacio donde va a utilizarse.

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Octubre Rosa puede entonces mantener un símbolo reconocible en todo el país sin exigir que cada expresión de la campaña sea idéntica. El rosa puede ser el mismo, pero la información y la creatividad empleada en cada formato, hacen que una oficina, una universidad, una familia o una comunidad puedan encontrar maneras diferentes de hacer visible la conversación.

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El cáncer de mama es uno de los principales desafíos de salud pública en Colombia. Según las estimaciones de GLOBOCAN, de la Agencia Internacional para la Investigación del Cáncer (IARC), ese año se registraron 17.018 casos nuevos en mujeres en el país, equivalentes al 27,7 % de los nuevos diagnósticos de cáncer femenino.

En el marco del Día Mundial de la Lucha contra el Cáncer de Mama, que se conmemora cada 19 de octubre, Seguros Bolívar invita a incorporar el cuidado de la salud mamaria en la rutina y a consultar con profesionales de la salud ante cualquier cambio inusual. La Organización Mundial de la Salud (OMS) destaca que la detección en etapas iniciales y el acceso a un tratamiento adecuado pueden mejorar las posibilidades de supervivencia.

Frente a este panorama, Seguros Bolívar hace un llamado a fortalecer los hábitos de autocuidado, consultar ante cualquier cambio en los senos y conocer las alternativas de atención disponibles.

Conocer el cuerpo y consultar a tiempo

La detección temprana y el acceso oportuno al tratamiento pueden mejorar el pronóstico de la enfermedad. La prevención comienza por reconocer los cambios del propio cuerpo, asistir a los controles médicos recomendados y consultar con profesionales de la salud ante cualquier señal de alerta.

Entre los cambios que requieren valoración médica están la aparición de masas o bultos en los senos o las axilas, variaciones en el tamaño o la forma de las mamas, hundimientos en la piel o el pezón, engrosamiento de la piel y secreciones inusuales. Estas señales no necesariamente indican cáncer, pero requieren atención médica, incluso cuando no producen dolor.

El autoexamen puede ayudar a identificar cambios, pero no reemplaza la valoración clínica ni los estudios de detección recomendados. La frecuencia y el tipo de examen, incluida la mamografía, deben definirse según la edad, los antecedentes y los factores de riesgo de cada persona, con orientación profesional.

Cinco acciones para cuidar la salud mamaria

En esta fecha, Seguros Bolívar comparte cinco recomendaciones para promover el cuidado de la salud:

• Reconocer los cambios del cuerpo: prestar atención a variaciones en los senos y las axilas.
• Consultar sobre la detección temprana: preguntar a un profesional de salud cuáles son los exámenes recomendados según la edad y los antecedentes personales y familiares.
• No aplazar la consulta: buscar valoración médica ante cualquier cambio inusual, aunque no produzca dolor.
• Adoptar hábitos saludables: realizar actividad física, mantener una alimentación equilibrada, evitar el tabaco y reducir el consumo de alcohol.
• Conocer las coberturas del seguro: revisar los servicios contratados, la red de atención y las condiciones para acceder a consultas, pruebas y tratamientos.

La detección temprana no garantiza que todos los casos puedan prevenirse ni asegura por sí sola un resultado clínico determinado. Sin embargo, identificar la enfermedad en etapas iniciales y acceder oportunamente al tratamiento puede mejorar el pronóstico.

“Hablar de prevención es recordar que el cuidado de la salud requiere información confiable, atención a los cambios del cuerpo y decisiones oportunas. También implica conocer las alternativas de atención disponibles para saber cómo acceder a ellas cuando se necesitan”, señala David Otero, Vicepresidente de Negocios de Personas y Bienestar de Seguros Bolívar.

Siempre a su lado: acompañar también es cuidar

En la prevención y cuidado del Cáncer de Mama, contar con un diagnóstico oportuno puede marcar una diferencia importante. En Seguros Bolívar, el acceso a especialistas y exámenes médicos hace parte del acompañamiento que reciben los asegurados a través de su póliza de salud. Según cifras de la compañía, más del 70% de los diagnósticos de sus pacientes, realizados a través de esta póliza, se detectan en etapas tempranas, frente al 48 % de los casos reportados a nivel nacional, de acuerdo con la Cuenta de Alto Costo.

Estos resultados resaltan la importancia de facilitar el acceso a la atención médica y de consultar a tiempo, así como el impacto de  su modelo enfocado en el diagnóstico temprano y la prevención.

Adicionalmente, Seguros Bolívar cuenta con Siempre a su lado, un programa de su Seguro de Salud que brinda acompañamiento integral a personas con enfermedades graves y a sus familias. Como parte de esta iniciativa, dispone de un programa de atención oncológica que acompaña a los pacientes desde el diagnóstico y coordina aspectos de su atención, como autorizaciones de citas o exámenes médicos, medicamentos antineoplásicos y hospitalización. A través de este programa oncológico, la compañía ha acompañado a 2.159  pacientes con cáncer.

Este acompañamiento incluye el apoyo de un equipo multidisciplinario de profesionales de la salud, seguimiento telefónico y orientación para que los pacientes y sus familias puedan afrontar el proceso con mayor tranquilidad. También contempla apoyo psicológico y espiritual, de acuerdo con las necesidades de cada persona, así como talleres educativos y redes de apoyo para familiares y cuidadores.

Según las condiciones del programa y la cobertura del seguro, la atención puede incluir hospitalización domiciliaria o en clínica y acompañamiento durante las etapas avanzadas de la enfermedad. De esta manera, Siempre a su lado busca cuidar no solo al paciente, sino también a quienes lo acompañan.

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En esta fecha, Seguros Bolívar invita a mantener el cuidado de la salud mamaria durante todo el año y recuerda que acompañar a una persona con una enfermedad grave también implica atender sus necesidades emocionales y familiares.

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La menopausia es una etapa natural en la vida de las mujeres, pero también puede traer cambios en la salud íntima que no siempre se conversan con naturalidad. La disminución de los niveles de estrógeno, junto con otros factores, puede favorecer síntomas urinarios como una mayor frecuencia o urgencia para orinar y las pérdidas involuntarias de orina.

Aunque estos cambios pueden presentarse durante esta etapa, no significa que las mujeres deban acostumbrarse a vivir con ellos. Reconocer los síntomas, resolver las dudas y saber cuándo consultar son pasos importantes para encontrar alternativas que permitan mantener la calidad de vida.

Las preguntas que muchas mujeres no se atreven a hacer

¿Es normal tener pequeñas pérdidas al toser, reír o hacer ejercicio? ¿Por qué ahora necesito ir al baño con mayor frecuencia? ¿Cuándo una pérdida de orina debería llevarme a consultar?

Estas son algunas de las preguntas que pueden aparecer durante la menopausia y que todavía pueden resultar difíciles de plantear. El temor a sentirse juzgada o pensar que se trata de una consecuencia inevitable de la edad puede hacer que una mujer prefiera guardar silencio.

“Durante la menopausia pueden presentarse cambios en el sistema urinario y en el suelo pélvico que favorecen síntomas como la urgencia, el aumento en la frecuencia para orinar o las pérdidas involuntarias. Sin embargo, no todas las mujeres los experimentan de la misma manera ni todas las pérdidas tienen la misma causa. Por eso, es importante hablar de estos cambios y consultar cuando empiezan a ser frecuentes, generan preocupación o interfieren con las actividades cotidianas”, explicó Felipe Restrepo, Marketing Manager North Cone, TENA.

¿Cuándo consultar y qué alternativas existen?

Una pérdida ocasional puede tener características diferentes a aquellas que se presentan con frecuencia o comienzan a modificar la rutina. Si las pérdidas son recurrentes, afectan la calidad de vida, hacen que una mujer deje de realizar actividades que disfruta o aparecen junto con otros síntomas urinarios, es recomendable buscar orientación profesional.

La valoración permite identificar las posibles causas y determinar el manejo más adecuado para cada caso. Entre las alternativas pueden encontrarse ejercicios para fortalecer el suelo pélvico, cambios en determinados hábitos y otros tratamientos indicados por profesionales de salud.

Además, existen soluciones de protección que pueden acompañar a las mujeres en su día a día. TENA, marca especializada en el cuidado y manejo de la incontinencia, cuenta con productos para diferentes niveles de pérdida de orina, diseñados para brindar protección y comodidad y permitir que las mujeres continúen con actividades como trabajar, hacer ejercicio, viajar o compartir con otras personas.

Estas soluciones no reemplazan la valoración médica, pero pueden hacer parte del acompañamiento cotidiano de acuerdo con las necesidades de cada mujer.

“Hablar de salud íntima también es hablar de bienestar. Todavía existen barreras que hacen que muchas mujeres oculten síntomas o piensen que tienen que acostumbrarse a vivir con ellos. Desde Essity a través de nuestra marca TENA queremos contribuir a que estas conversaciones sean cada vez más abiertas y que las mujeres puedan encontrar información, acompañamiento y soluciones que les permitan vivir esta etapa con mayor confianza”, afirmó Restrepo.

El Día Mundial de la Menopausia, que se conmemora cada 18 de octubre, es una oportunidad para poner sobre la mesa preguntas que muchas mujeres tienen y no siempre se atreven a hacer. Informarse, consultar cuando sea necesario y conocer las alternativas disponibles puede ayudar a vivir los cambios de esta etapa con mayor tranquilidad y bienestar.

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A través de TENA y sus soluciones para el cuidado de la incontinencia, Essity busca contribuir a derribar las barreras que todavía existen alrededor de la salud íntima y promover conversaciones que permitan a las mujeres vivir cada etapa de su vida con mayor información, confianza y bienestar.

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La innovación dejó de ser un concepto exclusivo de la tecnología y hoy representa también una oportunidad para transformar la manera en que las organizaciones atraen, desarrollan, cuidan y fidelizan a sus colaboradores. En este contexto nacen los Adecco Innovation Awards 2027, una iniciativa que busca identificar y reconocer a las organizaciones más innovadoras de Colombia en materia de Gestión Humana, destacando proyectos capaces de generar un impacto sostenible tanto en las personas como en el negocio.

Estos premios buscan celebrar a las empresas que desafían los estándares tradicionales y están diseñando desde Colombia nuevas respuestas a los retos del mundo laboral. La iniciativa pone en el centro estrategias relacionadas con la innovación, la diversidad, la tecnología, el bienestar y el desarrollo del talento humano, conectando las necesidades actuales de las organizaciones con una visión de futuro.

Los Adecco Innovation Awards 2027 cuentan con la Pontificia Universidad Javeriana, a través de la Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas y su nueva Maestría en Gerencia del Talento Humano, como aliado estratégico. Esta alianza permitirá complementar la experiencia de Adecco en el mundo del trabajo y la gestión del talento con una perspectiva académica que contribuya a evaluar las iniciativas participantes bajo criterios como su nivel de innovación, alcance, impacto y capacidad de generar valor.

Como parte de su propósito de acompañar a las organizaciones en los desafíos relacionados con el talento, Adecco ofrece soluciones para el desarrollo del talento humano, a través de eventos de entrenamiento, capacitación y formación orientados a fortalecer las capacidades de cada colaborador. Desde esta perspectiva, los Adecco Innovation Awards 2027 buscan convertirse también en un espacio para visibilizar las iniciativas que están generando transformaciones concretas en las compañías, compartir buenas prácticas y promover nuevas conversaciones alrededor del futuro de la Gestión Humana en Colombia.

“La innovación en Gestión Humana implica entender que las personas están en el centro de la transformación de las organizaciones. Estos premios buscan reconocer a quienes están pasando de las ideas a las acciones concretas, desarrollando iniciativas que generan valor tanto para sus colaboradores como para sus compañías”, afirmó Santiago Moure Cristobo, CEO de Adecco Colombia.

Los reconocimientos estarán organizados en cuatro categorías. La primera es Innovación en Wellbeing, que destacará beneficios e iniciativas orientadas a mejorar la calidad de vida de los colaboradores, incluyendo nuevas aproximaciones al bienestar y modelos de compensación. La segunda corresponde a Diversidad, Equidad e Inclusión, enfocada en organizaciones que convierten la diversidad y la inclusión en elementos estratégicos para construir entornos laborales más equitativos y representativos.

La tercera categoría es Transformación Digital en RR. HH., que reconocerá el uso de inteligencia artificial, automatización, plataformas tecnológicas y analítica avanzada para transformar la gestión del talento y la experiencia laboral. La cuarta es Employee Experience más innovadora, enfocada en iniciativas que ponen a los empleados en el centro y que, a través de estrategias de transformación cultural, fortalecen la experiencia, el compromiso y el sentido de pertenencia, generando impactos positivos tanto para las personas como para el negocio.

Con una trayectoria como empresa líder mundial en Recursos Humanos, Adecco hace parte de un grupo con presencia en más de 60 países, más de 5.000 oficinas y 32.000 colaboradores. A nivel global, la compañía conecta cada día a cerca de 700.000 personas y 100.000 clientes, acompañando a organizaciones y trabajadores frente a los retos de un mercado laboral en constante transformación. Esta experiencia permite que los Adecco Innovation Awards incorporen una perspectiva internacional, con especial atención a las soluciones, experiencias y buenas prácticas que están surgiendo en Colombia.

“Hoy las áreas de Recursos Humanos tienen la oportunidad de asumir un papel cada vez más estratégico. Los Adecco Innovation Awards quieren convertirse en un espacio para compartir buenas prácticas, visibilizar lo que se está haciendo en Colombia y demostrar que innovar en talento humano también significa construir organizaciones más preparadas para el futuro”, agregó Santiago Moure Cristobo, CEO de Adecco Colombia.

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El lanzamiento oficial de los Adecco Innovation Awards 2027 se realizará el 21 de octubre de 2026, con transmisión a través del canal de YouTube de Adecco Colombia. A partir de esta fecha se abrirá el periodo de inscripciones, que se realizará a través de la página web de Adecco Colombia, donde las organizaciones podrán postular sus iniciativas hasta febrero de 2027. Durante marzo de 2027 se desarrollará el proceso de evaluación y calificación de los proyectos participantes y, finalmente, en abril de 2027 se llevará a cabo la ceremonia de premiación, en la que se reconocerán las iniciativas más destacadas en materia de innovación en Gestión Humana en Colombia.

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Durante noviembre, Luisa Quiroz dará inicio en Bogotá a un diplomado presencial en el que compartirá directamente las técnicas, los conocimientos y los aprendizajes que ha consolidado a lo largo de su trayectoria profesional. Con más de 25 años de experiencia en el sector y más de 11 años dedicados a la docencia, la pastelera bumanguesa ha construido una carrera alrededor de la formación y el desarrollo de técnicas especializadas, convirtiéndose en referente para quienes buscan profesionalizar su oficio y desarrollar una propuesta propia.

Más que replicar una preparación, la propuesta busca que los participantes comprendan los procesos: por qué una técnica funciona, cómo ejecutarla correctamente, qué errores pueden afectar el resultado y de qué manera llevar lo aprendido a nuevas creaciones.

“Cuando entiendes los materiales, los procesos y por qué cada paso funciona, dejas de limitarte a copiar una torta y empiezas a desarrollar tu propio estilo. Eso es lo que quiero compartir en este diplomado: conocimiento que realmente puedan llevarse y aplicar”, explica Luisa Quiroz.

El diplomado contará con 14 módulos y más de 100 horas académicas, distribuidos en jornadas presenciales los sábados, desde el 7 de noviembre de 2026 hasta el 6 de febrero de 2027. A lo largo de este proceso, los participantes podrán explorar desde los fundamentos de la pastelería y la elaboración de diferentes preparaciones hasta técnicas de decoración, manejo de boquillas, modelado de figuras 3D y elaboración de rellenos y coberturas.

La formación también abordará aspectos esenciales para quienes desean convertir su pasión en un negocio, como el costeo de productos, la construcción de una marca y el marketing digital. De esta manera, el diplomado integra el desarrollo de habilidades técnicas con herramientas que pueden contribuir a fortalecer un emprendimiento y ampliar las posibilidades profesionales de sus participantes.

Todos los encuentros tendrán un componente eminentemente práctico y contarán con acompañamiento directo de Luisa durante el proceso de aprendizaje. Las recetas digitales, los utensilios, los equipos, las materias primas, los ingredientes y los elementos de protección necesarios estarán incluidos para que los participantes puedan concentrarse en experimentar, practicar y perfeccionar cada técnica.

Además, durante las jornadas habrá un espacio de coffee break y los asistentes podrán llevarse las preparaciones realizadas en clase, con los empaques necesarios para transportarlas. Al finalizar el programa, recibirán un certificado del diplomado.

Para Quiroz, aprender técnica también tiene una dimensión empresarial. Su trayectoria incluye tres emprendimientos relacionados con la panadería tradicional, la pastelería francesa y la pastelería creativa, experiencias que se suman a sus años de formación y enseñanza.

“En este diplomado quiero compartir herramientas y aprendizajes que me tomó años de experiencia construir y que pueden marcar una diferencia real en el trabajo de cada persona”, señala Luisa Quiroz.

El diplomado está dirigido a personas de todos los niveles, desde principiantes hasta profesionales de la pastelería, que quieran aprender nuevas recetas, perfeccionar sus técnicas, ampliar su portafolio o fortalecer un emprendimiento. La propuesta busca que cada participante encuentre herramientas para seguir desarrollándose en un oficio en el que la precisión, la creatividad y el conocimiento de los materiales son fundamentales.

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El programa se realizará en el taller Vainilla Cakes, ubicado en la calle 134D #52A-38, en Bogotá. Las personas interesadas en ampliar la información de los 14 módulos y consultar la información de inscripción pueden agendar un espacio a través del siguiente enlace: aquí

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